研修プラスとは

「人材の確保と人材の育成」両面から福祉の現場を支える

ツクイスタッフでは、全国の福祉の現場への人材紹介や人材派遣の営業提案を通じて、職員の確保だけでなく「個々の職員の対応力強化」や「組織力の向上」、「離職率軽減」などのご要望を多く聴いてまいりました。

一方、人材紹介や人材派遣を希望する求職者からも職場へ求めるものとして「研修・スキルアップ」(男性1位)と「職場の人間関係」(女性2位)を重視する声が、「待遇」よりも上位に挙げられています。

これらは福祉の職場において、組織と職員が求めるものが、実は非常に近いことを表しています。

人材の確保と、人材の育成の両面から福祉の現場を支えたい。
そんな思いからツクイスタッフの研修プラスは生まれました。

ツクイスタッフならではの現場に明るい講師の研修は「現場に即役立つ事」「誰にでもわかりやすい事」を大切にしています。

今後福祉の現場でも専門知識だけでなく、より高い人間力を求められる時代が予想されます。

貴社の大切な人材育成の一端を私どもで担えれば幸いです。

職場選びで重要視する項目

※求職者150名へのアンケート結果より
[ツクイスタッフスタッフ調べ]

研修制度
スキルアップ
待遇
通勤時間
職場の
人間関係
業務内容
労働時間や環境
定年後の
再雇用制度
職場の健全性
安定性
家族への配慮
職場の評判
人材の育成
人材の充足
サービス向上
職場環境の向上
従業員満足向上
離職率の低下

ツクイスタッフの研修が選ばれ続ける理由

ノウハウ

現場に合わせた研修プログラム

介護・福祉経験現場への人材紹介、人材派遣の実績とノウハウを活かして、人材育成に合わせた研修プログラムをご提案します。

講師

現場を知る講師

どんなに優れた講師でも、福祉の現場を知らなければ現場に活かしにくいものです。ツクイスタッフの研修は、現場に役立つ、誰にでも分かりやすいことを大切にしています。

ニーズ

法人独自のニーズに対応

ツクイスタッフの研修は定型のプログラムにこだわらず、法人独自のニーズに沿った提案書を作成しています。まずはご要望をお聞かせ下さい。

コスト

低コストで実施可能な研修提案

業務の間にも実施できるように、短時間の研修もご用意しています。2時間の研修、夜間・休日限定の開催など、お手軽な金額でご提案が可能です。

研修実施までの流れ

研修のご依頼

ヒアリング

研修の目的や背景、受講者の状況やご担当者様の意向をヒアリングいたします。

お伺いした内容から効果的な研修テーマや適切な日数などをアドバイスいたします。

企画書のご提案

ヒアリングの内容をもとに、お客様のニーズに合わせた企画書をご提案いたします。

研修実施の決定
お打ち合わせ

研修実施日時の決定、ご契約書類の取り交わしをいたします。又、研修当日ご用意いただくものについてご案内いたします。

研修実施

ご相談・お問合せ

研修実施および費用に関するご相談・お問合せなどお気軽にご連絡ください。

ご相談・お問合せフォーム 0120-802-108 受付時間 / 月曜~金曜9:00~18:00
このページのTOPに戻る