有料老人ホーム(介護職・ヘルパー)の介護求人(求人No.115132)
相模原駅から徒歩15分!毎月リフレッシュ休暇あり!福利厚生充実!有料老人ホームで介護職募集!
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの介護業務全般
- 募集資格
-
- 無資格
- 介護初任者研修
- 実務者研修
- ヘルパー 1級
- ヘルパー 2級
- 社会福祉士
- 介護福祉士
- 社会福祉主事
- 経験
- 不問
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区
- アクセス
- JR横浜線「相模原駅」より徒歩15分 マイカー通勤OK
- 勤務時間
-
1) 07:00~16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
3) 10:30~19:30 ( 休憩 60 分 )
4) 16:30~10:30 ( 休憩 120 分 )
- 勤務備考
- ローテーション勤務変形労働時間制
- 勤務日数・休日
- 月9日、リフレッシュ休暇(月1日 年12日)、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇
給与
- 給与
- 月給 224,900円~270,000円
- 給与詳細
- 月給:224,900円~
(能力・経験を考慮の上決定)
■賞与年2回
■昇給年1回
■役職手当
■扶養手当
■育児手当10,000円
■夜勤手当:6,000円/回
■時間外手当
■退職金制度あり
■交通費支給
■処遇改善金年2回支給
- 賞与(前年度実績)
- 年2回 400,000~520,000円
- 昇給(前年度実績)
- 年1回 1月あたり0円~5,000円(前年度実績)
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - 月末締め・翌月20日支払い (銀行振込)
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり:勤続3年以上
- 通勤手当
- 上限50,000円/月
- 定年
- あり:60歳
- 再雇用制度
- あり:65歳まで
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 試用期間3ヶ月~4ヶ月
- その他待遇
- ・社保完備
・昇給年1回
・賞与年2回
・処遇改善金年2回支給
・交通費支給
・退職金制度
・扶養手当、育児手当
・時間外手当
・福利厚生制度(お祝金、慶弔金、宿泊補助、予防接収費用補助等)
・リフレッシュ休暇(年間12日)
・有給休暇:年10日(入社半年後より付与)
・育児休暇:あり
・介護休暇:あり
・看護休暇:あり
・制服貸与
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
★オススメポイント★
・無資格大歓迎!
・毎月リフレッシュ休暇あり!
・福利厚生充実!
・相模原駅から徒歩15分!
・マイカー通勤OK!
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,無資格可,未経験可,年間休日110日以上,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,働くママ・パパ応援
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