仕事内容: ・看護、介護管理者として施設のマネジメント業務
・看護、介護職員の入職後フォロー
・シフト作成、業務調整
・往診医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネジャー等を含めた来客対応
・往診医とスタッフ、ご入居者さまとの調整（情報共有、指示受け、ICの調整など）
・看護ケア、介護ケアの実践の小管理
　（症状緩和のための薬物療法/非薬物療法の検討、実践、評価）
　（入居者様、ご家族様の意思決定支援、意図的なコミュニケーション）
　（ご入居者様の身の回りの生活援助）
・リソース（認定/専門看護師）の活用の検討

募集資格

看護師

歓迎スキル・経験
・看護師長や主任、訪問看護管理者の経験がある方
・病棟管理能力があり看護師、介護士をまとめていく事が出来る方
・訪問看護、介護の算定についての理解がある方/学ぶ意欲のある方
・ターミナルケア、緩和ケアにご興味がある方

経験: 看護師経験が7年以上　マネジメント経験者優遇

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勤務地・勤務時間・シフト

勤務地: 東京都世田谷区

アクセス: 小田急小田原線「経堂駅」徒歩５分

勤務時間: 1) 08:30～17:30 ( 休憩 60 分 )

勤務備考: ※勤務状況により夜勤をお願いすることがございます。
＜夜勤＞16:30～翌9:30
※夜勤手当別途支給
※夜勤明けの次の日は原則休日

勤務日数・休日: 週休2日（シフト制）

年間休日: 115日

初年度有給休暇: 法定通り

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給与

給与: 年収 6,000,000円～7,000,000円

給与詳細: 想定年収
600万円～700万円スタート
※夜勤月5回想定
・昇給あり
・賞与：業績連動（前年度実績：基本給×3.5ヶ月分/年)
・精勤手当
・通勤手当
・資格手当
・役職手当

賞与（前年度実績）: 年２回(前年度実績3.50ヶ月分)

給与締日・支払日 （支払い方法）: 月末締め・翌月15日支払い

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待遇

加入保険: 健康　厚生　雇用　労災

退職金制度: あり（規定あり）

通勤手当: 上限30,000円

定年: あり：65歳

休業実績: 育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　看護休暇取得実績あり

その他待遇: ・慶弔休暇
・有給休暇
・夏季休暇（2日）
・冬季休暇（3日)
・社会保険完備
・制服貸与
・退職金制度（規定あり）
・勤怠を静脈認証で管理

受動喫煙対策: 原則屋内禁煙

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職場情報

【施設概要】
開設：2020年11月
施設タイプ：住宅型有料老人ホーム
定員：52名

【特徴】
急性期の治療を終えてなお医療が必要な方が、
長期の入院を続けることが難しい状況や治癒が難しい病気を抱えた方や
医療依存度の高い方の療養生活には、切れ目ない看護・介護が必要です。
24時間365日、安全を見守る家族の負担は大きく、
差し迫った介護のため離職される方も多くあります。
この国の将来を見据え、これからの社会に必要とされる在宅型の病床を提案します。

【おすすめポイント】
・2020年11月OPEN
・年収600万円以上
・急成長企業
・新規施設が次々と全国でOPEN
・駅近（最寄り駅より徒歩5分）