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北海道登別市のグループホームの介護職・ヘルパーの正社員の求人(求人No.183498)

【初任者研修以上】定年65歳!ボーナス年2回!住宅手当・扶養手当・退職金制度完備!地場の安定法人!

施設形態
グループホーム
給与
月給 195,050円~277,050
勤務地
北海道登別市
更新日:2024/07/23
求人No.183498
更新日:2024/07/23
求人No.183498

求人詳細

職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員
施設形態
グループホーム
仕事内容
認知症対応型共同生活介護(グループホーム)入居者の介護、日常生活の援助全般に従事していただきます。

・食事介助、入浴介助、排泄介助等の身体介護
・食事援助(調理)、洗濯、環境整備等の生活援助
・社用車(AT車)を使用しての通院付き添い等業務
募集資格
介護職員初任者研修修了者 必須
介護福祉士 必須
その他の福祉・介護関係資格 必須
※その他の福祉・介護関係資格:その他待遇参照

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許 必須
(AT限定可)
経験
不問

必要なPCスキル
介護記録については、パソコンのソフトを使っているので最低限文字が打て、簡単なパソコン操作ができること

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
北海道登別市
アクセス
JR「幌別」駅より車で6分 ※マイカー通勤可
勤務時間
1) 07:00~15:20 ( 休憩 60 分 )
2) 08:40~17:00 ( 休憩 60 分 )
3) 12:30~20:50 ( 休憩 60 分 )
4) 09:00~17:20 ( 休憩 60 分 )
5) 16:30~09:30 ( 休憩 120 分 )
勤務備考
就業時間(5)16:30~9:30(夜勤勤務)
休憩120分 月5回~6回程度
夜勤回数/月
5~6回程度
時間外・残業
あり:月平均4時間程度
勤務日数・休日
シフト勤務表による(1ヶ月8~9回休み)
年間休日
104日
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
月給 195,050円~277,050円
基本給
146,050円〜
固定手当
住宅手当 5,000円〜15,000円
処遇改善手当 14,000円〜80,000円

<住宅手当補足>
扶養者無しの世帯主である準世帯主の場合10,000円
その他手当
資格手当
介護職員初任者研修終了 1,000円
介護福祉士 6,000円
介護支援専門員 10,000円

扶養手当 4,000円~26,000円
夜勤手当 6,000円/1回
通勤手当:規定に基づき支給
給与詳細
※給与には夜勤手当5~6回分含む
※経験を考慮の上、面接後に決定
賞与(前年度実績)
年2回(2.00ヶ月分)
昇給(前年度実績)
1月あたり(1,000円)
給与締日・支払日
(支払い方法)
15日締め・当月25日支払い

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
退職金制度
あり:勤続3年以上
通勤手当
上限24,500円/月
定年
あり:65歳
再雇用制度
あり:70歳まで
休業実績
育児休業取得実績あり 
雇用期間の定め
期間の定めなし
試用期間
試用期間あり:3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし
その他待遇
*転勤:あり
*転勤の範囲:登別、伊達、室蘭(法人内施設)
:当法人が定める就業場所

*無料駐車場あり。

*必要な免許・資格について(その他の福祉・介護関係資格)
社会福祉士、介護支援専門員、認知症介護基礎研修修了者、実務者研修修了者、正・准看護師等のいずれかの資格を所持している方
受動喫煙対策
原則屋内禁煙
屋外に喫煙場所設置

職場情報

【事業内容】
認知症対応型共同生活介護の施設

【会社の特長】
伊達市に医療法人社団倭会・ミネルバ病院・同市に認知症対応型共同生活介護・グループホーム ねねむがある

就業先採用担当者の
おすすめポイント
介護職員処遇改善加算2算定

介護施設においてはDX化を推進している
この求人のこだわり条件
車通勤OK,未経験可,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,寮・住宅補助あり,働くママ・パパ応援

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  • 残業なし・少なめ
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  • 車通勤OK
  • 無資格可
  • 未経験可
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与あり
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