有料老人ホーム(介護職・ヘルパー)の介護求人(求人No.198719)
「2022年7月オープン!」介護主任求人!新規施設で今までのキャリアを活かしませんか?
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
-
リーダー業務全般
・現場での指揮
・職員の育成
・食事、入浴、排泄等の介助業務
・レクリエーションの企画、実施
・勤務シフトの作成
- 募集資格
-
- 介護福祉士
- 経験
- 1年以上の役職経験必須
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 東京都板橋区
- アクセス
- 東京メトロ副都心線「小竹向原駅」より徒歩7分。または東京メトロ副都心線「千川駅」より徒歩5分。
- 勤務時間
-
1) 07:00~16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
3) 11:00~20:00 ( 休憩 60 分 )
4) 16:30~09:30 ( 休憩 60 分 )
- 夜勤回数/月
- 4回
- 勤務日数・休日
- シフト制 月9日間(※2月は8日間)
誕生日休暇(お誕生月にお好きな1日を選べます)
産前産後休暇、生理休暇、育児休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別休暇
- 年間休日
- 108日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 347,700円~423,700円
- 基本給
- 副主任 181,000~277,000円
主任 201,000~277,000円
- 固定手当
- 処遇改善手当 29,100円
資格手当 12,000円(介護福祉士)
食事手当 6,600円
特別加算手当 30,000円
特別加算手当Ⅱ 副主任30,000円、主任40,000円
役職手当 副主任3,000~15,000円、主任5,000~30,000円
- その他手当
- 夜勤手当 6,000円/回(月4回想定)
- 給与詳細
- ※経験・資格を考慮の上、面接後に決定
※副主任からのスタートになる可能性がございます。
- 賞与(前年度実績)
- 年2回・計1.60ヶ月分
- 昇給(前年度実績)
- 年1回
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)/車通勤者はガソリン代 14円/km
- 定年
- あり:60歳
- 再雇用制度
- あり
- 社宅
- なし
- 託児所
- なし
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- その他待遇
- 車通勤可:駐車場代一部自己負担あり(一日当たり200円)
研修制度
制服貸与
定期健康診断
ベネフィットステーション会員(宿泊、レジャー施設、飲食店、 フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能)
従業員持株会
資格取得支援※規定あり
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
2022年7月オープンの介護付き有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。
【おすすめポイント】
・役職者求人です!今までの経験を活かしステップアップしたい方にオススメ!
・賞与、昇給、退職金あり!やりがいを持って働けます。
・資格取得支援制度あり!働きながらスキルアップできる環境です。
・誕生日休暇あり(お誕生月にお好きな1日を選べます)
・「千川駅」より徒歩5分とアクセス抜群!マイカー通勤もOK
【充実の福利厚生】
・研修制度
・制服貸与
・定期健康診断
・ベネフィットステーション会員(宿泊、レジャー施設、飲食店、 フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能)
・従業員持株会
【施設概要】
開設:2022年7月予定
定員:64名(64室)/4階建
1F:機能訓練室、浴室、事務所等
2F:25室
3F:25室
4F:14室
職員体制:3:1以上
【施設・法人の特長】
2022年7月にオープンの施設です。機能訓練指導員が常駐、デイルームでのトレーニングやレクリエーションなどリハビリにも注力しています。
またスタッフの負担を軽減する為、システム導入予定です。
・誤薬防止服薬支援システム「安心服薬くん」
・見守り支援システム「眠りスキャン」
法人では有料老人ホーム、賃貸住宅、サービス付き高齢者向け住宅、認知症対応グループホームなど、さまざまな高齢者向け施設を運営しています。
※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,経験必須,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,オープニング
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