介護老人保健施設(ケアマネジャー)の介護求人(求人No.199935)
ケアマネ経験不問!介護経験を活かしキャリアアップしませんか?賞与3ヶ月分&年間休日120日!
求人詳細
- 職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 介護老人保健施設
- 仕事内容
-
介護老人保健施設でのケアマネジャー業務
・アセスメント
・モニタリング
・ケアプラン作成
・カンファレンス
・介護保険手続き申請
・サービス担当者会議運営
・ご家族との連絡調整、相談業務
・入所、退去対応
・居宅事業所、病院との連絡調整など
- 募集資格
-
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 経験
- 経験者優遇
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 新潟県胎内市
- アクセス
- JR羽越線「中条駅」から車で15分
- 勤務時間
-
1) 08:30~17:30 ( 休憩 60 分 )
- 時間外・残業
- あり:月平均3時間
- 勤務日数・休日
- 土曜・日曜・祝日・他休み
お盆休み(8/13~8/16)
年末年始休暇(12/13~1/3)
- 年間休日
- 120日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 173,600円~299,900円
- 基本給
- 145,000円~255,000円
- 固定手当
- 資格手当 3,000円~9,000円
特殊業務手当 11,600円~20,400円
特殊処遇改善手当 4,000円~5,500円
精勤手当 10,000円
- その他手当
- 住居手当 最大26,000円
扶養手当 5,500円/人
調整手当 最大40,000円
- 給与詳細
- ※資格・経験を考慮の上、面接後に決定
- 賞与(前年度実績)
- 年2回・計3.00ヶ月分
- 昇給(前年度実績)
- 年1回・1月あたり2.00%~5.00%
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - 毎月20日締め・当月28日支払い
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり:勤続期間不問
- 通勤手当
- 月額上限20,900円
- 定年
- あり:60歳
- 再雇用制度
- あり:65歳まで(勤務延長あり:65歳まで)
- 社宅
- なし
- 託児所
- なし
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- 試用期間
- あり:3ヶ月(同条件)
- その他待遇
- 車通勤可:無料駐車場完備
転勤の可能性なし
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
介護老人保健施設でのケアマネジャー・正社員求人です。
【おすすめポイント】
・ケアマネ経験不問!介護経験を活かしキャリアアップしませんか?
・年間休日120日。ワークライフバランスを大切にできます。
・嬉しい賞与は3ヶ月分!
・住居手当、扶養手当完備!
・時間外は月3時間程度。メリハリある勤務が可能です。
【施設概要】
開設:1995年10月
種別:介護老人保健施設
定員:100名
併設:通所リハビリテーション(24名)
【施設の特徴】
共有の場である食堂・ホールは天井が高く、外光もたくさん取り込める設計となっており、とても明るい雰囲気です。広々としたスペースにテーブルや椅子を設置し、ゆったりと食事ができます。食堂でボランティアの方が歌や踊りを披露することもあります。
※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。
まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,土日祝休み,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,寮・住宅補助あり,働くママ・パパ応援
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