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有料老人ホーム(介護職・ヘルパー)の介護求人(求人No.200163)

「オープニング求人」2022年5月開所。大手法人ならではの充実した福利厚生が魅力です!

法人名
株式会社アズパートナーズ
事業所名
アズハイム三鷹
施設形態
有料老人ホーム
給与
月給 232,000円~291,000
勤務地
東京都三鷹市野崎2-10-7
更新日:2024/01/05
求人No.200163
更新日:2024/01/05
求人No.200163
  • 無資格可
  • 未経験可
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

求人詳細

職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員
施設形態
有料老人ホーム
仕事内容
有料老人ホームでの介護業務

・身体介助(移乗介助、食事介助)
・入浴介助(個浴、機械浴)
・排せつ介助
(トイレ誘導、オムツ交換)
・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア
・服薬支援
・外出付き添い、買い物代行
・レクリエーション企画、実施
(室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで様々。レクの提案もぜひお願いします。)
・生活環境整備
(居室清掃・リネン交換)
・介護記録
募集資格
  • 介護初任者研修
  • 実務者研修
  • ヘルパー 1級
  • ヘルパー 2級
  • 介護福祉士
※無資格の方、応相談
経験
不問

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
東京都三鷹市野崎2-10-7
アクセス
JR中央線「三鷹駅」より小田急バス乗車11分、「野崎二丁目」下車徒歩1分。
勤務時間
1) 07:00~16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 11:00~20:00 ( 休憩 60 分 )
3) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
4) 16:00~10:00 ( 休憩 120 分 )
勤務備考
※4週間単位の変形労働時間制
※36協定における特別条項あり(突発的な入居者や家族対応等の時は、6回を限度として、1ヶ月75時間まで、1年間720時間まで延長できる)
時間外・残業
あり:月平均10時間程度
勤務日数・休日
月8~9日。リフレッシュ有給休暇制度。子の看護休暇。感染症特別休暇。等
年間休日
110日
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
月給 232,000円~291,000円
基本給
173,000円~230,000円
固定手当
資格手当
・初任者 5,000円
・実務者 8,000円
・介護福祉士 17,000円
処遇改善手当 14,000円~14,000円
住宅手当 10,000円(世帯主の方のみ)
その他手当
夜勤手当 8,000円(5回分で40,000円)
皆勤手当
・在籍3年未満 5,000円
・在籍3年以上 10,000円
特別手当 6,000円~15,000円
年末年始手当
残業手当
給与詳細
※月給には夜勤手当5回分を含む。
※経験・資格を考慮の上、面接後に決定
賞与(前年度実績)
年2回・計2.00ヶ月分
昇給(前年度実績)
年1回・1月あたり0円~10,000円
給与締日・支払日
(支払い方法)
月末締め・翌月25日支払い
収入例
■無資格、実務経験1年以上あり、夜勤5回、残業10時間分込、各種手当込の場合
月給:260,000円~
年収:3,472,000円~

■初任者研修所持、未経験、夜勤5回、残業10時間分込、各種手当込の場合
月給:262,000円~
年収:3,490,000円~

■初任者研修所持、実務経験1年以上あり、夜勤5回、残業10時間分込、各種手当込の場合
月給:265,000円~
年収:3,532,000円~

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
退職金制度
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
定年
あり:60歳
再雇用制度
あり:65歳まで
社宅
なし
託児所
なし
休業実績
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 
雇用期間の定め
期間の定めなし
試用期間
あり:3ヶ月(同条件)
その他待遇
車通勤不可:自転車・バイク通勤可
慶弔見舞金制度
確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ)
制服貸与
食事補助
【資格取得に関する制度】
・資格取得祝い金
・資格取得支援制度(資格により上限8-10万円)
・資格取得更新手数料負担制度
【研修】
・入社時研修、OJT研修、階層別研修
【制度】
・スタッフ紹介制度(謝礼金あり)
・ゴールインボーナス制度
・永年勤続表彰制度
・顧客満足度優秀事業所表彰制度
・インセンティブ制度(入居50%、100%時)
【社内イベント】
・全社決起総会
・社内イベント(ボウリング大会・BBQ大会等)
・社会貢献活動(チャリティーマラソン・フットサル参加)
・セントラルスポーツ利用制度
・サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)
※サークル費用全額会社負担
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

2022年5月オープン予定の介護付き老人ホームでの介護職・正社員求人です。
※就業開始時期は、2022年1月以降でご相談頂けます。
※面接場所は近隣の事業所でご案内させて頂いております。

【おすすめポイント】
・オープニングスタッフの募集!共に創り上げる喜びがあります!
・賞与は前年度実績で計2.00ヶ月分!
・住宅手当の支給もあり!
・昇給や確定拠出年金制度もありやりがいを持って働けます。
・未経験の方も歓迎!丁寧な研修やサポートあり!
・資格取得支援制度あり!
・年間休日110日&残業少なめ!
・連休の取得もOK!5日間の連休取得も可能です!
・制服貸与なので、服装を気にせず勤務していただけます。
・育児、介護休業の取得実績あり!子育て中の女性も働きやすい環境です。

【施設概要】
開設:2022年5月予定
定員:--名

【施設・法人の特長】
アズハイムの特徴として、個別ケアに力を入れており、各ホームで個別ケアの時間を取るために新しい取り組みを行っております。
レクリエーションでは、フラワーアレンジメントや習字のような室内でできるものから散歩やバスツアーなど外出企画まで幅広く行っており、様々な側面からお客様の生活をサポートしています。
最先端のインターネット技術を導入し、遠隔でもご入居者の状況を把握でき、時間のかかる事務処理業務を軽減できる画期的なシステムも導入しています。
法人では東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城で介護付きホーム等を運営。介護業界初の業務効率化システムを導入し、スタッフが働きやすい環境を提供しています。


※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

この求人のこだわり条件
無資格可,未経験可,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,寮・住宅補助あり,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援,オープニング

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  • 無資格可
  • 未経験可
  • 年間休日110日以上
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