居宅介護支援事業所（ケアマネジャー）の介護求人（求人No.225897）

職種

ケアマネジャー

雇用形態

パート

施設形態

居宅介護支援事業所

仕事内容

介護支援専門員としてのケアプラン作成が主な業務です。
また、関連職種や関連部署との連携・調整業務などもお願いします

＊就業場所に関しては札幌市南区川沿のケアプランセンターを予定しておりますが、弊社のグループ拠点が南区真駒内や豊平区平岸もございますので、就労希望場所については相談に応じます。

＊社内研修が充実しておりますので、ブランクのある方も是非ご応募ください。

＊私用車を業務使用していただきます。
車両借上げ代を別途支給致します。

募集資格

• ケアマネジャー（介護支援専門員）
• その他

普通自動車運転免許　必須
（AT限定可）

経験

実務経験（年数・形態問わず。ブランク可）必須

必要なPCスキル
Excel、Wordを使用した既存様式データへの入力程度

勤務地

北海道札幌市南区川沿12条2丁目5-7

アクセス

じょうてつバス「川沿12条2丁目」停より徒歩5分　※マイカー通勤可

勤務時間

1) 08:50～17:35 ( 休憩 45 分 )

勤務備考

8時50分〜17時35分の時間の間の3時間程度

勤務時間は1日3時間～8時間の間でご希望を考慮致します。
午前のみ、午後のみ、扶養内勤務などご相談に応じます。

時間外・残業

なし

勤務日数・休日

週3日〜週5日
（土曜日，日曜日，祝日休み）
労働日数について相談可

初年度有給休暇

法定通り

給与

時給 1,000円～1,000円

基本給

時給 1,000円

その他手当

ケアマネ手当 月5,000円～10,000円
時間外手当 別途規定により支給
車両借上げ手当 32円／1km

給与詳細

※経験を考慮の上、面接後に決定

賞与（前年度実績）

なし

昇給（前年度実績）

なし

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月25日支払い

加入保険

労災

退職金制度

なし

通勤手当

上限16,000円／月

定年

なし

再雇用制度

なし

託児所

なし

休業実績

育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　看護休暇取得実績あり　

雇用期間の定め

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性あり（原則更新）

試用期間

試用期間あり：3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし

その他待遇

＊転勤：なし

＊マイカー通勤可：有料駐車場　月3,000円
通勤交通費は公共交通機関使用分同等額を支給

＊勤務日数・時間・休みなどご希望を考慮致します。
曜日指定のお休みも可能な職場です。

＊雇用保険・社会保険は基準を満たした場合に加入
＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。

＊Wワーク（掛け持ち勤務）不可

＊若手ケアマネからベテランケアマネまで、幅広い年齢層の職員構成となっている活気ある職場です。

＊愛全会グループは、「目配り、気配り、心配り」をモットーに、地域の皆様に優しさと思いやりのあるサービス提供に努めております。

受動喫煙対策

原則屋内禁煙
敷地内全面禁煙となっております

この求人のこだわり条件

車通勤OK,経験必須,日勤のみ・夜勤なし,土日祝休み,週3日～,残業なし・少なめ,交通費支給,研修制度あり,働くママ・パパ応援,大手法人