有料老人ホーム（看護職）の介護求人（求人No.231617）

職種

看護職

雇用形態

パート

施設形態

有料老人ホーム

仕事内容

有料老人ホームでの看護業務
・健康管理（バイタルチェック、食事・排せつ時、入浴時などの利用者の身体状況チェック）
・在宅医療（胃ろう等経管栄養の管理、インスリン注射、その他、医師の指示に基づく医療処置）
・医師往診時の同行
・利用者からの健康相談対応、ご家族への医療関係対応の報告および相談
・身体介助の支援（食事介助等）

募集資格

• 看護師
• 准看護師

経験

経験５年以上

勤務地

兵庫県西宮市大屋町14-15

アクセス

阪急 西宮北口駅から徒歩7分

勤務時間

1) 19:30～08:30 ( 休憩 120 分 )

勤務日数・休日

シフト制（月８回勤務～相談可）

初年度有給休暇

入社後3カ月経過で有給休暇付与

給与

日給 27,000円～27,000円

給与詳細

一夜勤あたり27,000円～（資格手当・夜勤手当分を含みます。）

給与締日・支払日
（支払い方法）

末締め・翌月25日支払い

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

通勤手当

規定内支給あり

定年

なし

再雇用制度

なし

雇用期間の定め

期間の定めなし

その他待遇

◇ 車通勤可
◇ 休暇制度　計画的に休暇を取得
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 検診制度
40歳以上(社保加入）の方はがん検診を含めた人間ドックを受けて頂いています。体にガタが来るのは現実。でも、早期発見・早期治療、体と上手くつきあっていくのも大事です。会社もしっかり支援していきます。
◇ 研修制度
研修制度、WEBや研修会場で、職員ごとにあわせて準備。
◇ 補助金制度
各自が自身で成長できるよう年5万円までは自身の成長につながる研修であれば費用を支援しています。積極的に自分の成長に活かし、かつ研修内容を事業所内で紹介して頂くことで周囲の方の成長にもつなげていただいています。

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

就業先採用担当者の
おすすめポイント

職員体制は利用者２：職員１と、充実した介護・看護・機能訓練の体制をとっています。
看護師、機能訓練指導員もそれぞれ1日3名体制です。看護職の皆さんが、利用者に寄り添ったサービスが可能な体制があります。
まずは職員がいつも元気に笑顔で仕事ができる環境が重要だと考えているので、残業もほとんどなく、ワークライフバランスも充実しています

この求人のこだわり条件

駅チカ,車通勤OK,経験必須,夜勤専従,週3日～,社会保険完備,交通費支給,資格取得支援,研修制度あり