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グループホーム(ケアマネジャー)の介護求人(求人No.233657)

グループホーム計画作成担当者求人!三ッ沢下町駅から徒歩!福利厚生充実!週3日から応相談!

施設形態
グループホーム
給与
時給 1,450円~1,700
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区
更新日:2023/03/16
求人No.233657
更新日:2023/03/16
求人No.233657
  • 週3日~
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり

求人詳細

職種
ケアマネジャー
雇用形態
紹介予定派遣
施設形態
グループホーム
仕事内容
グループホームでの計画作成担当者業務
・認知症の状態である入居者の心身状況把握
・家庭的な環境下で可能な限り自立した生活を送っていただけるような個別介護計画作成、モニタリング、見直し
・他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認 など
・介護業務にも携わっていただきます。
募集資格
  • ケアマネジャー(介護支援専門員)
認知症介護実践者研修

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
神奈川県横浜市神奈川区
アクセス
横浜市営地下鉄「三ツ沢下町駅」より徒歩15分
勤務時間
1) 08:00~17:00 ( 休憩 60 分 )
2) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
3) 10:30~19:30 ( 休憩 60 分 )
4) 16:30~09:00 ( 休憩 90 分 )
勤務日数・休日
シフト制
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
時給 1,450円~1,700円
その他手当
夜勤手当:5,000円/回
給与締日・支払日
(支払い方法)
月末締め・翌月15日払い (銀行振込)
直接雇用時の給与
【パート登用時】
時給 1,600円~

資格手当
1)介護支援専門員:909円×勤務日数分
2)介護福祉士:681円×勤務日数分

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
通勤手当
上限35,000円/月
休業実績
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 
その他待遇
「派遣会社トップクラスの福利厚生」
・各種保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
・交通費支給(上限35,000円/月)
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・資格取得支援制度(受講料全額補助)
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・週払いシステム(専用カード引出し)
・研修制度
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

グループホームでの計画作成担当者・紹介予定派遣求人です。

【おすすめポイント】
・「三ッ沢下町」駅から徒歩15分と、アクセスの良いロケーションです!
・未経験の方でもチャレンジできるお仕事です!新しいことにチャレンジしてみたい方大歓迎!
・充実した研修制度が整っており、施設全体でサポート致します!
・週3日からOK!柔軟な働き方が可能です。
・定員18名のアットホームな施設!少人数でお一人お一人とのコミュニケーションを大切にしたい方にオススメです
・資格支援制度で働きながらのスキルアップも可能な職場です!
・まずは施設見学のみでもOK!施設の雰囲気を感じていただければ幸いです

【施設概要】
・開設年月:2003年
・施設種別:グループホーム
・定員:18名

【施設の特徴】
家庭的な雰囲気の中で、質の高い思いやりのある介護を行うと共に、地域の健康向上に努めております。
「介護における信頼の創造」「あたたかく」「優しく」をモットーに、誠実に介護しております。
一人一人の自主性や残存能力に目をむけて、その維持及び改善の方向への援助をしております。


ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします!
就業前の施設見学は求職者様に好評です!
施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです!

まずはお気軽にお問い合わせください。

就業先職員のおすすめ
ポイント
OJT研修によってしっかりと研修を行いますので、未経験の方でも安心して仕事ができます。
職員の定着率がよく、人間関係がとても良好な職場です。
コロナ以前は利用者の方と共に料理を作るなどしており、本来のグループホームの姿を大切にしております。
就業先採用担当者の
おすすめポイント
【直接雇用時の待遇】
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・試用期間:3か月~(期間中は時給1600円)
・夜勤は1勤務21,500円 ※1勤務の賃金には5.5時間分の深夜割増を含む
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(※月内勤務時間による)
・OJT研修あり
・バイク通勤可
・食事の補助あり(1食150円で利用可)
・出勤扱いとして、資格取得のための学校に通える日を最大、月2日間使用可能です。
・研修受講費用の本人負担分の20%~80%を当法人で補助します。
※教育訓練給付制度(ハローワークが窓口)、⼈材開発⽀援助成⾦などの各助成金制度を活用できることが前提になります。

※希望があれば、正社員への登用もご相談に乗ります。
この求人のこだわり条件
週3日~,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援

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