グループホーム朝里の介護職・ヘルパーの正社員の求人(求人No.239181)
【若手育成枠/資格不問】資格取得支援あり!ボーナス年2回(3.50ヶ月)!住宅手当・退職金制度完備!
- 法人名
- 医療法人北光会
- 事業所名
- グループホーム朝里
- 施設形態
- グループホーム
- 給与
- 月給 224,000円~225,000円
- 勤務地
- 北海道小樽市朝里2丁目6番18号
求人詳細
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 北海道小樽市朝里2丁目6番18号
- アクセス
- 中央バス「朝里橋」停より徒歩1分/JR「朝里」駅より徒歩11分 ※マイカー通勤可
- 勤務時間
-
1) 07:30~16:30 ( 休憩 60 分 )
2) 08:30~17:30 ( 休憩 60 分 )
3) 10:30~19:30 ( 休憩 60 分 )
4) 16:30~09:30 ( 休憩 60 分 )
- 勤務備考
- *(1)~(4)いずれの時間帯も勤務可能な方
- 夜勤回数/月
- 3~5回
- 時間外・残業
- なし
- 勤務日数・休日
- シフト制 4週8休
- 年間休日
- 104日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 224,000円~225,000円
- 基本給
- 80,000円~
- 固定手当
- 処遇改善手当 38,000円〜39,000円
職能手当 66,000円
住宅手当 10,000円
調整手当 10,000円
*処遇改善手当については、3ヶ月毎に見直しあり
- その他手当
- 夜勤手当 4,000円/回
- 給与詳細
- ※給与には夜勤手当5回分含む
※経験を考慮の上、面接後に決定
- 賞与(前年度実績)
- 年2回(3.50ヶ月分)
- 昇給(前年度実績)
- 1月あたり(500円〜5,500円)
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - 20日締め・当月30日支払い
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり:勤続年数不問
- 通勤手当
- 上限30,000円/月
- 定年
- あり:60歳
- 再雇用制度
- あり:65歳まで
- 託児所
- あり:開設時間8:00~18:00
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 試用期間あり:3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし
- その他待遇
- *年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜30歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成(若手育成のため)
*駐車場料金無料
*新型コロナウイルス感染症の予防のための取組
・院内に加湿器で次亜塩素酸噴霧
・職場内にアルコール消毒液を設置
・出勤時の体調・体温の確認、体調不良時の療養と報告を徹底
- 受動喫煙対策
-
屋内に喫煙室あり
喫煙専用室設置
職場情報
認知症対応型共同生活介護事業
医療法人が設立するグループホームのため医療に密着した施設です。
時代に即した介護の質の向上に努めます。
- 就業先採用担当者の
おすすめポイント - 有給休暇は入職時に付与
資格をお持ちでない方も正職員として採用しますが、入職後1年以内に初任者研修を受講していただきます
初任者研修はテキスト代のみ本人負担分で、授業料は免除です
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,車通勤OK,無資格可,未経験可,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,託児所完備,寮・住宅補助あり,研修制度あり,働くママ・パパ応援,大手法人
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