グループホーム（介護職・ヘルパー）の介護求人（求人No.243421）

職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

パート

施設形態

グループホーム

仕事内容

1ユニット9名×2の認知症対応型グループホームでお客様の生活に寄り添いゆっくりと支えていく仕事です。

＜主な仕事内容＞
食事や入浴、衣服の着脱、排せつの介助、調理、生活環境の衛生管理など
※食材は一からではなく、調理された材料（手作り品・調理品）などをレシピ通りに作ります。
＊経験がない方も研修制度がありますのでご安心ください。
＊認知症介護実践者研修、認知症介護実践リーダー研修等あります

＊雇用期間満了後、1年毎の契約更新

募集資格

• 無資格
• 介護初任者研修
• 実務者研修
• ヘルパー 1級
• ヘルパー 2級
• 介護福祉士

介護職員初任者研修修了者　あれば尚可
ホームヘルパー2級　あれば尚可

＊資格がない方も歓迎

経験

グループホームの経験　あれば尚可

必要なPCスキル
タブレット操作あり

勤務地

北海道札幌市北区太平7条6丁目6-14

アクセス

JR「百合が原」駅より徒歩3分　※マイカー通勤可

勤務時間

1) 07:30～16:30 ( 休憩 60 分 )
2) 08:30～17:30 ( 休憩 60 分 )
3) 11:00～20:00 ( 休憩 60 分 )
4) 17:00～09:00 ( 休憩 60 分 )

勤務備考

＊（1）～（4）勤務表に基づくシフト制
夜勤はフルタイムの場合月4～5回程度
＊夜勤専従も大歓迎！

夜勤回数/月

要相談

時間外・残業

なし

勤務日数・休日

週2日～週5日
労働日数について相談可
＊曜日は応相談
＊お子様の学校行事なども考慮します

初年度有給休暇

法定通り

給与

時給 1,042円～1,072円

基本給

時給 1,015円〜1,045円

固定手当

ベースアップ手当 27円

その他手当

夜勤手当 7,000円／1回（月5回程度）
土日祝日手当 100円／時間

育児手当 10,000円／月
（18歳未満の子が対象。母子・父子家庭で、月間50時間以上勤務する場合）

給与詳細

※経験を考慮の上、面接後に決定

賞与（前年度実績）

なし

昇給（前年度実績）

なし

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月20日支払い （銀行振込）

加入保険

雇用　労災

退職金制度

なし

通勤手当

上限50,000円※車通勤可の場合上限31,600円

定年

なし

再雇用制度

なし

福利厚生（福利施設）

◆社会保険完備（加入条件あり）
◆定期健康診断
◆母（父）子育児手当（満18歳未満の子…1万円）
◆残業手当（残業代全額支給）
◆資格手当
◆ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度）
◆慶弔金
◆交通費支給（実費5万円まで）
◆年次有給休暇
◆キャリアパス制度
◆産後パパ育休制度
◆産前産後休暇、育児休暇、介護休業
◆公的資格取得・自己啓発支援制度
◆特別手当
◆制服貸与
◆電子レンジＯＫ
◆冷蔵庫使用ＯＫ
◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり
◆お弁当持参ＯＫ

＜ツクイ倶楽部の一例紹介＞
・宿泊費補助　2泊まで1泊あたり5,000円
・インフルエンザ予防接種補助　5,000円
・暑気払い／忘・新年会補助　各5,000円
・ヘルスチェック補助金　10,000円
他にも・・・出生祝金、入学祝金、婚姻暦祝金 など

社宅

なし

託児所

なし

休業実績

育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　看護休暇取得実績あり　

雇用期間の定め

期間の定めあり（4ヶ月以上）
契約更新の可能性あり

試用期間

試用期間あり：３～４ヶ月
労働条件変更なし

その他待遇

＊転勤の可能性：なし

＊札幌太平は認知症グループホームを行ってます！

＊労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります。
＊マイカー通勤：無料駐車場あり
通勤手当は社内規定により月上限31,600円
＊初回契約後は昇給（年1回／前年度実績0～30円）
／特別手当（年2回／昨年度実績6千円～16万円）あり
＊資格取得支援制度あり（合格祝い金・合格時受験料補助）
＊ユニフォーム貸与
＊正社員登用制度あり（転勤・異動の可能性あり）

＊ツクイ倶楽部（会員制福利厚生制度）
プライベートの宿泊1泊5千円まで補助
結婚祝金1万円～5万円、婚姻歴祝金1万円～4万円
出産祝金2万円
暑気払い／忘年会費用5千円まで補助
リフレッシュ補助金10年勤続で10万円支給　など

＊処遇改善加算手当（年2回）※昨年度実績
勤務日数、時間により変動有

※新型コロナウイルス感染対策実施中※

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

就業先採用担当者の
おすすめポイント

JR札幌　百合が原駅から徒歩5分と利便性も良く、開設17年を迎えた施設です。
定員は2ユニット（1階・2階）18名で、要支援2・要介護1～5の認知診断を受けた方をお迎えし、入居しているそれぞれの方が職員のサポートを受けながら食事の支度や掃除、洗濯などできる範囲で日常の家事を担いゆったりとした共同生活を行っています。
また共有部分を利用して認知症専門デイサービス（共用型デイサービス）を行っていることから認知症の初期段階から支援体制をとることができます。
早出・日勤・遅出・夜勤とシフト制勤務をとっておりシフト作成前は各スタッフへ希望休を募りシフトへ反映させております。
有給消化率も7～8割で推移し、国内旅行に行かれる職員も増えてきました。
長く勤務しているスタッフが多いのでわからないことはすぐ聞けるので安心です。

この求人のこだわり条件

駅チカ,車通勤OK,無資格可,未経験可,週3日～,残業なし・少なめ,交通費支給,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援,大手法人