その他（ケアマネジャー）の介護求人（求人No.247032）
【土日祝お休み・包括ケアマネ】年間休日120日以上！福利厚生充実！子育て世代の方も無理なく働けます。
- 法人名
- テルウェル東日本株式会社
- 事業所名
- 宮城野地域包括支援センター
求人詳細
- 職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- その他
- 仕事内容
-
地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務。利用者様の健やかな暮らしを支え、守っていく仕事です。
ケアプラン（サービス計画書）の作成をし、利用者様が介護保険サービスを受けるためのサポートを行います。
一人一人の状況を丁寧に伺い、適切な判断を行う必要があり、利用者様とサービス事業者とを繋ぐ調整役としての役割も果たします。
日々の取り組みによって利用者様の生活が改善され、やりがいを感じることの多い仕事です。
- 募集資格
-
- ケアマネジャー（介護支援専門員）
- 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）
※普通自動車運転免許（AT限定可）
- 経験
- 経験者歓迎
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 宮城県仙台市宮城野区五輪
- アクセス
- 仙石線 陸前原ノ町駅から徒歩4分
- 勤務時間
-
1) 08:30～17:00 ( 休憩 60 分 )
- 時間外・残業
- あり：月平均20時間
- 勤務日数・休日
- 土日祝祭日休み。
夏季休暇・リフレッシュ休暇（年休外の有休）あり。
- 年間休日
- 120日以上
- 初年度有給休暇
- 法定通り。一時間単位取得可。
給与
- 給与
- 月給 216,100円～266,100円
- 基本給
- 190,000円～240,000円
- 固定手当
- 職責給 26,100円
- その他手当
- 成果手当 ８～20万円（年２回支給）
※半年毎の評価に応じ変動します。
- 給与詳細
- ※経験等を考慮の上、面接後に決定
- 賞与（前年度実績）
- 年２回・年間20万～40万
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月末日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災 その他
- 通勤手当
- 全額支給
- 定年
- あり：60歳
- 再雇用制度
- あり：65歳まで
- 福利厚生（福利施設）
- ロッカーあり
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- 試用期間
- あり：３ヶ月（同条件）
- その他待遇
- ヘルパー傷害保険加入
車通勤可：駐車場あり
制服貸与
定期健康診断
インフルエンザ予防接種会社負担
カフェテリアプランあり（旅行・映画等の補助や法人価格でのスポーツクラブ利用など）
※NTT健康保険組合に加入しているので、さまざまな制度があります。（高額医療は25,000円以上で適用、その他健康増進プランなど）
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
地域包括支援センターでのケアマネジャー・正社員求人です。
【おすすめポイント】
・離職率が低いので滅多に出ないレア求人です！
・相談件数が増えている為増員募集となります！
・土日祝、年末年始は完全にお休み！年間休日が120日以上あります。
・時間外手当の率が135％、休日手当が145％と条件が整っています！
・１時間単位の有給取得も可能なので、子育て世代の方も無理なく働けます。
・働き方改革を推進しています！月の残業時間は平均20時間ですが時間外０を目指しています！
・利用者様が安心できるケアマネジメントを安定的に提供できるよう、定期的に研修の機会を設けています。
【特長】
NTTグループであるテルウェル東日本株式会社が運営する地域包括支援センターです。
介護予防の相談、サービス利用の調整、保険・医療・福祉全般に関するご相談、虐待や認知症等でお困りの方の相談を行います。
プライベートを大切にしながら働ける勤務体系を整えており、福利厚生も充実で腰を据えて働ける職場です。
※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。
まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援
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