有料老人ホーム（看護職）の介護求人（求人No.250932）
さいたま市緑区/有料老人ホーム/正社員/夜勤なし/オンコールなし
求人詳細
- 職種
- 看護職
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
-
有料老人ホームでの看護業務・入居者様の健康管理、バイタル測定
・服薬管理、服薬指導
・往診対応、病院・医師との連携業務
・機能訓練
・医療処置（インシュリン注射等）
・健康相談
・医療用物品管理、発注
・介護、看護記録
- 募集資格
-
- 看護師
- 准看護師
- 経験
- 不問
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市緑区
- アクセス
- JR「東浦和」駅より徒歩12分 ※車通勤可
- 勤務時間
-
1) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )
- 勤務日数・休日
- 1ヶ月ごとのシフト制
月9公休（うるう年を除く2月は8公休）
- 年間休日
- 107日
- 初年度有給休暇
- 10日付与
給与
- 給与
- 月給 280,000円～300,000円
- 給与詳細
- ■正看護師
年俸制 3,600,000円～
月給は年俸÷12ヶ月で計算
月給内訳
・基本給 246,300円
・固定残業代 53,700円（30時間分）
※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
■准看護師
年俸制 3,360,000円～
月給は年俸÷12ヶ月で計算
月給内訳
・基本給 229,880円
・固定残業代 50,120円（30時間分）
※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
- 賞与（前年度実績）
- なし
- 昇給（前年度実績）
- 年１回
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり
- 通勤手当
- 上限50,000円/月
- 定年
- あり：65歳
- 再雇用制度
- あり：78歳まで
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
- その他待遇
- 定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助
研修制度
制服貸与
退職金制度
外部福利厚生クラブ
ALSOKグループ生保・損保加入可
資格取得バックアップ制度
団体割引自動車保険
※車通勤可（駐車場無料、許可制）
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
介護付有料老人ホームの看護職・正社員求人です。
【おすすめポイント】
・夜勤なし、オンコールなし！
・東証一部上場企業！
・定年65歳のため、長く安定して勤務できます！
【施設の特長】
開設：2010年10月
定員：33名（全室個室）
種別：介護付有料老人ホーム
【施設特徴】
ホーム長と職員一人一人が皆様に楽しんでいただけるレクリエーションを随時企画しています。
利用者様が「楽しくはつらつとした、自分らしく過ごせる」安全安心な介護サービスを提供いたします。
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,車通勤OK,未経験可,日勤のみ・夜勤なし,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,研修制度あり,大手法人
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