有料老人ホーム（介護職・ヘルパー）の介護求人（求人No.253140）
積極採用中！キャリアアップが目指せる職場！定年がないのでシニア世代も活躍中です！
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
-
◆早番：入浴介助
◆日勤：フロア見守り、レク運営
◆遅番：リネン交換、就寝介助
◆夜勤：夜間巡回、起床介助
（内容は事業所により異なります）
- 募集資格
-
- 介護初任者研修
- 実務者研修
- ヘルパー 1級
- ヘルパー 2級
- 介護福祉士
- 経験
- 介護実務経験がある方
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市桜区
- アクセス
- 埼京線「南与野駅」から徒歩13分
- 勤務時間
-
1) 07:00～16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )
3) 10:00～19:00 ( 休憩 60 分 )
4) 17:00～10:00 ( 休憩 60 分 )
- 勤務日数・休日
- シフト制（希望休制度あり）
週休2日（月の公休は8-9日程度）
年間休日111日
・夏冬休 （7日間）
・有給休暇（入社半年後10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休業・育児休業
・介護休暇・看護休暇
- 年間休日
- 111日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 238,000円～258,000円
- 基本給
- 170,000円
- その他手当
- ・地域手当 30,000円
・東日本施設手当 3,000円
・夜勤手当30,000円/5回分
（以降回数に応じて6,000円/回支給）
・資格手当
（初任者・実務者）5,000円
（介護福祉士）25,000円
- 賞与（前年度実績）
- 年２回
- 昇給（前年度実績）
- 年１回
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：勤続１年以上
- 通勤手当
- 上限50,000円／月
- 定年
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 社宅
- なし
- 託児所
- なし
- 雇用期間の定め
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- あり（３ヶ月）、試用期間中の労働条件：同条件
- その他待遇
- ・組合制度（保養所、クラブオフサービス等）
・持株会制度
・制服貸与
・資格取得支援金制度
・慶弔見舞金制度
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
さいたま市桜区の有料老人ホームの介護職・正社員求人です。
【おすすめポイント】
・定年なし！安定して長く働けます！
・人事評価は減点ではなく「加点」方式。周りと比べずに”あなた自身”の成長度合いを評価！
・夏季休暇・冬季休暇など休暇制度あり！
・手厚いフォローや研修制度が充実！
【施設概要】
設立：2012年11月
定員：53名
【施設の特長】
人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働けます。
スタッフの育成に力を入れて取り組む当社では、キャリア支援制度をご用意しています。あなたの知識や技術の専門性を磨くサポートを行っております。
日々の頑張りは、昇給や賞与でしっかりと還元いたします。モチベーションを高く保ちながら、お仕事に励んでいただけます。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,経験必須,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,大手法人
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