障がい者・障がい児支援施設（看護職）の介護求人（求人No.254689）

職種

看護職

雇用形態

正社員

施設形態

障がい者・障がい児支援施設

仕事内容

生活介護での看護業務全般生活介護とは…18歳以上の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。

【主な業務】
利用者様のバイタルチェック
日々の健康管理
緊急時の対応　など

【利用定員】
生活介護：20名/日
放課後等デイサービス：5名/日

募集資格

• 看護師
• 准看護師

勤務地

大阪府茨木市

アクセス

茨木市駅からバス「若園公園前停留所」徒歩6分

勤務時間

1) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )

勤務日数・休日

シフト制（希望休制度2～3日あり）
日曜定休日、週休2日制

給与

月給 300,000円～300,000円

基本給

基本給175,000円 ～

固定手当

資格手当：95,000円
地域手当：10,000円
時間外特別調整手当：50,000円
※時間外特別調整手当は24時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給。

賞与（前年度実績）

年2回

昇給（前年度実績）

年1回

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

退職金制度

あり

通勤手当

上限50,000円／月

休業実績

育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　

その他待遇

・昇給、賞与あり（人事考課・業績による）
・各種社会保険完備
・組合制度
（給与の1.5％月上限3,000円を給与天引き）
（慶弔見舞金・映画館などの割引券など）
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等
（特定の資格を取得する費用を会社が補助）
・一芸認定制度

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

就業先職員のおすすめ
ポイント

【働きやすさのPOINT】
手厚い入社後フォローと充実の教育体制☆年間600以上の講座の研修をご用意☆

1）入社時研修（2日間※職種によっては3～4日間）
＜全社研修（eラーニング制度）＞
コンプライアンス研修
虐待防止研修
リスクマネジメント研修
接遇マナー研修
メンタルヘルス研修

＜部門研修＞
認知症ケア研修
感染症蔓延防止研修
食中毒防止研修

2）フォローアップ研修（入社1ヶ月後・3ヶ月後）
＜コミュニケーション研修＞
コーチング研修

＜職種別研修＞
ケアスタッフ（ヘルパー）研修
介護技術
看護師研修
計画作成担当者、生活相談員研修
サービス提供責任者研修
ケアマネ研修
リーダー、管理者研修　他

3）OJT研修
事業所で業務トレーニングを行います。
独り立ちまでの1～2カ月間しっかり同行サポートで支援します。
教育担当や管理者、人事課との面談フォロー制度があります。

＜選抜研修＞
マネージャー挑戦研修
海外研修

この求人のこだわり条件

日勤のみ・夜勤なし,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,資格取得支援,大手法人