訪問介護（介護職・ヘルパー）の介護求人（求人No.255557）

職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員

施設形態

訪問介護

仕事内容

お客様宅を訪問し、生活援助や身体介護といった身の回りのお手伝
いをしていただきます。
また、お客様やその家族への助言、相談を通じて精神的にも多方面
からお客様をサポートできるやりがいのあるお仕事です。同行研修
や勉強会も行っておりますので、資格取りたての未経験の方、ブラ
ンクのある方でもご安心下さい。

＊業務上、社有車又は自家用車を使用する機会あり

募集資格

• 介護初任者研修
• 実務者研修
• ヘルパー 1級
• ヘルパー 2級
• 介護福祉士

普通自動車運転免許　必須（ＡＴ限定可）

勤務地

宮城県仙台市太白区

アクセス

宮城交通バス『西の平２丁目』バス停より徒歩２分

勤務時間

1) 08:30～17:30 ( 休憩 60 分 )

時間外・残業

あり：月平均25時間程度

勤務日数・休日

・シフト制（月９日休み、２月のみ８日）　・４週８休
・年末年始休暇・夏季休暇

年間休日

107日

初年度有給休暇

法定通り

給与

月給 227,200円～239,200円

基本給

130,000円〜130,000円

固定手当

職務給手当27,800円〜27,800円
処遇手当20,480円〜30,080円
ベースアップ手当3,840円〜3,840円
固定残業代45,080円〜47,480円

給与詳細

※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
※時間外の有無にかかわらず時間外労働３４時間分の残業代として支
給。３４時間を超過した分は追加支給。

賞与（前年度実績）

年2回（2.00ヶ月分）

昇給（前年度実績）

1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

退職金制度

あり：勤続5年以上

定年

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

休業実績

育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　看護休暇取得実績あり　

その他待遇

■産休育休制度　介護環境の完備
産休・育休の取得はもちろん、子育て中の方もキャリア継続できる環境を整えています。
「トモニンマーク」も取得しており、仕事と介護も両立しやすい職場となっています。
■福利厚生サービス
東京実業健康保険組合に加入していますので、
社会保険加入者は熱海や鎌倉の保養施設やフィットネスクラブ、ホットヨガスタジオを
含めた体育施設の利用・家庭用常備薬を会員価格で利用できるほか、
インフルエンザ予防接種の補助、傷病手当の支給など手厚いサービスがあります。
■相談窓口の設置
すべての職員が働きやすい環境を作るため、各種ハラスメントに対する相談窓口や、
人事労務、業務に関する相談ができる窓口を設置しいつでも気軽に相談できる体制
になっております。
■資格取得支援制度あり
実務者研修・介護福祉士の資格取得については、一部費用の負担や手当の支給があります。

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

この求人のこだわり条件

車通勤OK,日勤のみ・夜勤なし