介護老人保健施設（看護職）の介護求人（求人No.263763）
伏見区/介護老人保健施設/正社員/車通勤可能！/夜勤手当1回12,000円！/給与水準高いです
求人詳細
- 職種
- 看護職
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 介護老人保健施設
- 仕事内容
-
介護老人保健施設での看護業務
・入居者様の健康管理、バイタル測定
・服薬管理、服薬指導
・診察補助
・機能訓練業務
・経管栄養、インシュリン注射、点滴
・医療処置（褥瘡処置、痰吸引、ストマ）
・医療用物品管理、発注
・介護、看護記録
- 募集資格
-
- 看護師
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 京都府京都市伏見区
- アクセス
- 近鉄京都線「向島駅」より徒歩15分
- 勤務時間
-
1) 08:30～17:00 ( 休憩 60 分 )
2) 16:30～09:00 ( 休憩 90 分 )
- 勤務日数・休日
- シフト制：４週８休
年末年始４日・夏期３日
- 年間休日
- 114日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 260,000円～319,800円
- 基本給
- 192,000円〜247,800円
- 固定手当
- 資格手当20,000円
- その他手当
- 夜勤手当：12,000円／回（平均４回）
介護業務手当：4,000円／月
特定処遇改善給付金：80,000円前後
（年１回６月支給。変動あり）
- 賞与（前年度実績）
- 年2回 624,000円〜805,350円（前年度実績）
- 昇給（前年度実績）
- 1月あたり1,900円〜2,900円（前年度実績）
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 毎月15日締め・当月28日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 通勤手当
- 上限50,000円/月
- 定年
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
- 試用期間
- 試用期間あり：3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
介護老人保健施設における看護職・正社員求人です。
【おすすめポイント】
・マイカー通勤OKです。
・夜勤手当1回12,000円と高水準です！！
・医療法人が運営している施設で福利厚生も充実しております！
【施設の概要】
定員：104人
設立：2001年3月1日
【施設の特徴】
利用される方の尊厳を守り、安全に配慮しながら生活機能の維持・向上を目指し、総合的に支援します。また、家族や地域の方、関係機関と協力し、安心して自立した自宅での生活が続けられるように支援します。
※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。
まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,経験必須,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援,大手法人
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