訪問介護（サービス提供責任者）の介護求人（求人No.265267）

職種

サービス提供責任者

雇用形態

正社員

施設形態

訪問介護

仕事内容

訪問介護でのサービス提供責任者業務

＜業務概要＞
お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。

＜業務詳細＞
・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整
・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握
・居宅介護支援事業者との連携 （サービス担当者会議出席等）
・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達
・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理
・ヘルパーに対する研修、技術指導　
・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など

募集資格

• 介護福祉士

介護福祉士　必須

経験

在宅介護の経験　必須

勤務地

神奈川県川崎市川崎区

アクセス

JR「川崎」駅より
「三井埠頭行」バス乗車、「大島四つ角」下車、徒歩約3分
または「川崎大師行」バス乗車、「大島四つ角」下車、徒歩約2分

勤務時間

1) 08:00～19:00 ( 休憩 60 分 )

勤務備考

8:00～19:00の間の8時間程度(休憩60分)

勤務日数・休日

週休2日制
リフレッシュ休暇(1日/月)
こども休暇（未就学児１名につき5日付与）

年次有給休暇
※午前・午後の半日有給取得可
産前産後休暇
育児休業
介護休業
子の看護休暇
慶弔休暇
生理休暇

年間休日

116日

初年度有給休暇

法定通り

給与

月給 234,250円～282,250円

その他手当

・扶養手当（配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円）
・ICT手当2,000円/月
・年末年始手当あり
・残業手当あり（5分単位支給）

賞与（前年度実績）

年2回（400,000～520,000円※昨年実績）

昇給（前年度実績）

年1回（0～5,000円※昨年実績）

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月20日支払い （銀行振込）

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

通勤手当

上限50,000円／月

休業実績

育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　

試用期間

試用期間あり：3～4ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし

その他待遇

・正社員登用制度あり
・産前産後休暇
・慶弔金制度あり
・副業・Wワーク可（社内規定有）
※転勤の場合は本人の希望を考慮

＜ステップアップへのサポート＞
・資格取得奨励金10,000円～30,000円※規定あり
・受験対策支援制度
・通信教育サポート
・キャリアアップ支援制度
・キャリアパス制度

＜充実の福利厚生：独自の倶楽部＞
・宿泊費用補助1泊5,000円（年2回まで）
・ヘルスチェック補助金10,000円
・インフルエンザ予防接種補助5,000円
・暑気払い、忘・新年会補助　各5,000円
・結婚祝金10,000円～50,000円
・出生祝金20,000円
・入学祝金10,000円
・婚姻歴祝金10,000円～40,000円
・リフレッシュ補助金（勤続10年で100,000円支給）
※上記は一例です。

◎初回契約後は１年以内毎の契約です。
初回契約後は、
・昇給あり（年1回・昨年度実績0～30円）
・特別手当あり（年2回・6,000～160,000円）
業績による支給あり。

＜研修制度＞
・初期研修（入社時）
・OJT研修
入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。
定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。
・オンライン講座
法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。
・テーマ別法定研修
・階層別研修
階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。

＜自己啓発支援制度＞
・資格取得支援制度
該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円～30,000円支給
・研修受講支援制度
該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給
・受験対策支援制度
・通信教育サポート

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

この求人のこだわり条件

経験必須,日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,資格取得支援,研修制度あり