ケアハウス・軽費老人ホーム（介護職・ヘルパー）の介護求人（求人No.273604）
仙台市青葉区/軽費老人ホーム/派遣/人気の夜勤専従/週2回～でOK
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 派遣社員
- 施設形態
- ケアハウス・軽費老人ホーム
- 仕事内容
-
ケアハウスでの高齢者生活支援
・自立した方を対象とした介護、見守り
・行事の準備、運営
・レクリエーション活動企画、実施
※主な業務は、食事誘導、入浴介助、排せつ介助、居室清掃などの生活支援、見守り、車椅子介助、レクリエーションなどです。
◎まずは簡単な生活支援の業務から行って頂きます。
ベテラン職員の指導により介助なども少しずつ覚えていただきます。
- 募集資格
-
- 介護初任者研修
- 実務者研修
- ヘルパー 1級
- ヘルパー 2級
- 介護福祉士
- 経験
- 不問
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 宮城県仙台市青葉区
- アクセス
- 地下鉄東西線「川内駅」から徒歩20分
- 勤務時間
-
1) 21:00～08:00 ( 休憩 180 分 )
- 時間外・残業
- あり：月平均３時間
- 勤務日数・休日
- シフトによる４週８休制
- 年間休日
- 114日
給与
- 給与
- 時給 1,200円～1,500円
- 基本給
- 初任者研修 1,220円～1,300円
実務者研修 1,300円～1,400円
介護福祉士 1,400円～1,500円
- その他手当
- ・夜勤手当 5,000円/回
・残業/深夜割増（時給25％増）
- 昇給（前年度実績）
- あり：実績により
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：当社規定により
- 通勤手当
- あり：全額支給（当社規定による）
- 雇用期間の定め
- あり：契約により
- その他待遇
- 【派遣期間中】
車通勤可：無料駐車場あり
資格取得支援制度（受講料全額補助）
慶弔休暇制度
研修制度
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【直接雇用切り替え後】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
退職金制度なし
通勤手当：月額上限26,000円
車通勤可：無料駐車場完備
年次有給休暇日数：法定通り
昇給なし
賞与なし
定年制なし
育児休業取得実績あり
職務給制度あり
転勤の可能性あり：青葉区
- 受動喫煙対策
-
原則屋内禁煙
屋外に喫煙場所設置
職場情報
ケアハウスでの介護職・派遣求人。
派遣社員からスタートし、直接雇用切り替えを前提とした働き方です。
【おすすめポイント】
・自然豊かな気持ちの良い環境です。
・寝たきりの人や食事介助が必要な人は少なく、介助は車いすの方がメインです。
・離職率が低く、15年以上活躍している方も多数いらっしゃいます！
・入社後は同行研修が１ヶ月。丁寧な研修なので安心です。
・お子さんの急病や、学校行事等でのお休みにも配慮いただける環境で子育て世代の方も多く活躍！
・希望休も４日以上取得可能です！
【施設概要】
開設：平成４年４月
種別：ケアハウス
定員：50室
【施設の特長】
身体機能の低下や高齢などにより、現在の居宅での生活が不安な方々の為に自立とプライバシーを尊重しながら、環境が整えられた食事付の高齢者向け集合住宅です。
敬老会や新年会などの季節行事や近隣の学校の学生との交流行事も開催しています。
入居者様に笑顔で日々お過ごしいただけるよう、心のこもったケアを行っています。
【法人の特長】
仙台市内に特別養護老人ホームなどの介護福祉施設を12事業所、保育所を４事業所展開しています。
※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。
まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,未経験可,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援
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