特別養護老人ホーム（介護職・ヘルパー）の介護求人（求人No.273858）
【下関市】介護職／正社員／特別養護老人ホーム／介護福祉士限定
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 仕事内容
-
地域密着型特別養護老人ホームでの勤務
＊要介護高齢者の自立を助け、食事、入浴、排せつ等の身の回りをお世話する仕事です。
※施設利用者の送迎等で社用車を運転することがあります。（社用車：AT可）
平成27年4月開設
※特養：29名、ショートステイ：10名
- 募集資格
-
- 介護福祉士
- 経験
- 介護業務経験者優遇
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 山口県下関市
- アクセス
- JR新下関駅から車で10分
- 勤務時間
-
1) 07:00～16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 08:30～17:30 ( 休憩 60 分 )
3) 11:00～20:00 ( 休憩 60 分 )
4) 13:00～22:00 ( 休憩 60 分 )
5) 22:00～07:00 ( 休憩 60 分 )
- 夜勤回数/月
- 月5回程度
- 時間外・残業
- 時間外労働なし
- 勤務日数・休日
- シフトによる週休2日制（月9日休み）
- 年間休日
- 108日
- 初年度有給休暇
- 法定通り（6か月経過後の年次有給休暇日数：10日間）
給与
- 給与
- 月給 219,000円～219,000円
- 基本給
- 基本給150,000円
※経験・資格を考慮の上、面接後に決定
- 固定手当
- 特殊業務手当：15,000円
介護職手当：30,000円
処遇改善手当：4,000円
- その他手当
- 遅出手当：1,000円／回
夜勤手当：4,000円／回
処遇改善・特定処遇改善一時金：年1回6月支給あり（支給実績例：合計118,100円～138,100円）
- 給与詳細
- ※夜勤5回分として計算
- 賞与（前年度実績）
- あり：年2回（計4.00か月分） ※前年度実績
- 昇給（前年度実績）
- あり：年1回（1か月あたり0円～2,000円） ※前年度実績
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 毎月15日支払い／当月25日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- なし
- 通勤手当
- あり：月額上限20,000円
- 定年
- あり：一律60歳
- 再雇用制度
- あり：上限65歳まで
- 福利厚生（福利施設）
- ロッカー、休憩所、制服、駐車場（無料）
- 給食
- なし
- 社宅
- なし
- 託児所
- なし
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 試用期間あり：3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし
- その他待遇
- 転勤あり（下関市内）
退職金共済：加入
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
下関市にある特別養護老人ホームでの介護職・正社員の求人です！（介護福祉士限定）
【おすすめポイント】
・経験が浅い方も安心ください！充実した研修制度でサポートいたします。
・ICT導入で介護負担を軽減！職員さんが働きやすい環境づくりに力を入れています。
・幅広い年齢層が活躍中！職員間のコミュニケーションも良好です。
・月9日のお休みがありますので、無理なく働く事ができます。
【施設概要】
開設：2015年4月
種別：特別養護老人ホーム
定員：29名（入所）／10名（ショートステイ）
【施設の特徴】
ユニットケアの理念のもと、ショートステイ利用中においても可能な限り在宅と同様の暮らしぶりを行える個別ケアに努めております。そして、ご入居様が望む暮らしの継続が出来るようにサポートしております。
【法人の特徴】
介護が必要でも住み慣れた地域で自分らしい暮らしが続けられるサービスの提供に努めています。また、法人全体でICT機器を積極的に活用し、記録の作成やノーリフトケアの実践による職員の負担軽減に努めています。
※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。
まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,研修制度あり,働くママ・パパ応援,大手法人
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