宮崎県児湯郡高鍋町の介護老人保健施設の介護職・ヘルパーのパートの求人（求人No.391968）

児湯郡高鍋町/介護老人保健施設/パート/介護職/日勤のみ/週４日程度の勤務/日数の相談可能です

施設形態: 介護老人保健施設

給与: 時給 1,030円～1,200円

勤務地: 宮崎県児湯郡高鍋町

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更新日：2026/03/11

求人No.391968

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更新日：2026/03/11

求人No.391968

求人詳細

職種: 介護職・ヘルパー

雇用形態: パート

施設形態: 介護老人保健施設

仕事内容: 入所者様への介護業務
・食事介助、排泄介助、入浴介助、レクリエーションの介助等
・見守り業務全般
・その他、付随業務

＊詳細は面接時に説明します。
＊介護職未経験の方も応募可能です。

【変更範囲：変更なし】

募集資格

上記いずれかの資格があれば尚可
学歴：高校以上必須

経験: 不問

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勤務地・勤務時間・シフト

勤務地: 宮崎県児湯郡高鍋町

アクセス: 車通勤可（駐車場あり）

勤務時間: 1) 06:30～15:30 ( 休憩 60 分 )
2) 09:30～18:30 ( 休憩 60 分 )
3) 10:30～19:30 ( 休憩 60 分 )

夜勤回数/月: なし

時間外・残業: なし

勤務日数・休日: 週４日程度の勤務
労働日数について相談可

初年度有給休暇: 法定通り

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給与

給与: 時給 1,030 円～1,200円

基本給: 時給 1,030 円～1,200円

その他手当: ＊有資格者は資格手当あり：18円～47円

賞与（前年度実績）: あり：年２回　20,000円～100,000円

昇給（前年度実績）: あり：１月あたり20円～50円

給与締日・支払日 （支払い方法）: 毎月20日締め・当月末支払い

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待遇

加入保険: 健康　厚生　雇用　労災

退職金制度: あり：勤続年数３年以上

通勤手当: 上限10,000円／月

定年: あり：60歳　勤続延長70歳まで

再雇用制度: あり：65歳まで

福利厚生（福利施設）: 制服貸与

休業実績: 育児休業取得実績あり

雇用期間の定め: 期間の定めなし
3年間のうち、２名の方が正社員登用があります。

試用期間: 試用期間あり：12か月（同条件）

その他待遇: 転勤の可能性あり：グループ内
マイカー通勤可：駐車場完備
定期研修あり
・新人研修
・防災研修
・認知症ケア研修
・感染症に対する研修
など

受動喫煙対策: 敷地内禁煙

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職場情報

高鍋町にある介護老人保健施設にて、日勤のみ業務の介護職・パート求人です。

（おすすめポイント）
・日勤帯のみの勤務、残業もないため、家庭やプライベートとの両立も可能です。
・教育制度が整っていて、エルダー制度を導入しており入社後のフォロー体制が手厚いです。
・ブランクのある方、未経験の方でもしっかりと指導してくださいます。
・介護の資格をお持ちの方は手当が支給されます。
・嬉しい賞与と昇給の前年度実績あり！

（施設概要）
開設：平成７年12月
定員：80名（短期入所を含む）
事業内容：入所・短期入所・通所リハビリテーション
在宅生活が困難な要介護者様に対して看護・介護・リハビリ等の職員が、ワンチームとなり日々の生活が楽しく安全に暮らしていただけるよう援助していく。
園訓「笑顔・愛・勇気」をモットーに高齢者福祉施設の責任を果たすため、明るく意欲的な職員が働いています。悩んだり楽しんだり、すべてが勉強できます。