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特別養護老人ホーム(介護職・ヘルパー)の介護求人(求人No.202575)

介護福祉士募集 賞与は充実の5.50ヵ月分の実績 年間休日120日でプライベートも充実です

法人名
社会福祉法人和楽会
事業所名
特別養護老人ホーム和楽館
施設形態
特別養護老人ホーム
給与
月給 214,000円~319,500
勤務地
神奈川県川崎市高津区千年141-2
更新日:2023/11/22
求人No.202575
更新日:2023/11/22
求人No.202575
  • 経験必須
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与あり

求人詳細

職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員
施設形態
特別養護老人ホーム
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務

・身体介助(移乗介助、食事介助)
・入浴介助(一般浴、機械浴)
・排せつ介助
(トイレ誘導、オムツ交換)
・食事配膳、下膳
・口腔体操、口腔ケア
・レクリエーション企画、実施
・生活環境の整備
(居室清掃・リネン交換)
・介護記録
募集資格
  • 介護福祉士

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
神奈川県川崎市高津区千年141-2
アクセス
JR南武線「武蔵中原駅」よりバス10分 下車徒歩1分
勤務時間
1) 08:00~17:00 ( 休憩 60 分 )
2) 10:00~19:00 ( 休憩 60 分 )
3) 10:30~19:30 ( 休憩 60 分 )
4) 17:15~10:15 ( 休憩 120 分 )
夜勤回数/月
4~5回
時間外・残業
あり:月平均1時間
勤務日数・休日
シフト制(月10日休み)、年間休日120日、有給休暇
年間休日
120日
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
月給 214,000円~319,500円
その他手当
夜勤手当 10,000円
住宅手当(持家5000円/賃貸8000円 ※世帯主のみ)
扶養手当(配偶者1万6000円、第2子まで1人5500円、第3子以降1人2000円 ※シングルの方は第2子まで1人1万1000円 ※世帯主のみ)
賞与(前年度実績)
年3回(前年度実績5.50ヵ月分)
昇給(前年度実績)
あり
収入例
月収31万9500円(月給24万円+夜勤手当5回+住宅手当8000円+扶養手当2万1500円)

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
退職金制度
あり:勤続年数1年以上
通勤手当
実費支給(上限なし)
定年
あり:65歳
休業実績
育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件変更無し)
その他待遇
賞与年3回(計5.5か月分実績※業績・個人成績等により異なる)
住宅手当(持家5000円/賃貸8000円 ※世帯主のみ)
扶養手当(配偶者1万6000円、第2子まで1人5500円、第3子以降1人2000円 ※シングルの方は第2子まで1人1万1000円 ※世帯主のみ)
社会保険完備
車通勤可(駐車場自己手配※交通費は距離に応じて支給+手当2000円)
通勤手当(実費支給、上限なし※駅から事業所までの距離が2km未満の場合は支給対象外、規定あり)
提携宿泊ホテル割引・テーマパーク割引・レンタカー割引
職員旅行企画・スポーツ観戦助成・予防接種、等
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

【おすすめポイント】
賞与は充実の5.50ヵ月分(前年度実績)。
時間外はほぼありません。
研修は概ね2ヵ月程度あります。
ブランクある方も安心です。
バスの本数も多く、バス停も近いので通勤しやすいです。
車通勤も可能(駐車場自己手配)。

【施設概要】
開所:昭和63年5月
定員:64名(入所)60名 (短期入所)4名

【施設の特徴】
外食デイ・外出デイ等の余暇活動、和楽祭り・納涼祭等の年間行事をご利用者様と一緒に楽しんだり、月に1回行うおやつクラブ・にこにこクラブでは、地域の方々とも交流。ボランティアや実習生の受け入れにも積極的で、地域に開かれた施設を目指します。
ご利用者様、ご家族様との信頼関係構築のため、年2回の家族会も開催。満足度アンケートも行い、日々スタッフ全員でより良いサービスを追求しています。
立地は住宅地の中、法人開設第1号となる施設ですので、「昭和」のレトロな雰囲気をご堪能いただけます。機材は旧式の物が今でも現役で活躍していますが、小じんまりしていて動きやすくなっています。
夜勤時は介護職が3名常駐しています。日勤時は看護師が平日は4~5名、土日は2名が常駐していますので安心です。


ケアスタッフについては、介護補助員を採用し直接的な介護業務とそうで無い業務の精査を行うことで、なるべく介護職には介護に特化した業務提供を心がけています。中には、介護補助員から介護職への興味が湧き、介護職へと契約を変更された方もいます。
パート職では子の送り迎えがあるのでと、時短勤務も採用しているので、勤務時間については柔軟に対応しています。正社員においても子育て世代は時短勤務、もしくは送り迎えがし易い職場への配置転換など、長く働ける環境を整えています。


お気軽にお問い合わせください。

この求人のこだわり条件
経験必須,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援

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