介護老人保健施設(ケアマネジャー)の介護求人(求人No.228309)
ブランクがあってもOK■大手グループの老人保健施設■賞与4.0ヵ月■ケアピース:グループホーム
- 法人名
- 医療法人社団醫光会
- 事業所名
- 介護老人保健施設ケアピース
求人詳細
- 職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 介護老人保健施設
- 仕事内容
-
▼ケアマネ業務ケアプラン作成、サービス調整、相談などの支援です。
未経験の方も、先輩職員が分かりやすく指導します。
▼施設定員
5グループホーム 45名を担当分けします。
- 募集資格
-
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
必須(AT限定可)
- 経験
- あれば尚可
ケアマネ業務実務経験あれば尚可
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 群馬県高崎市上豊岡町
- アクセス
- JR信越本線「群馬八幡駅」から車で約5分(無料駐車場あり)
- 勤務時間
-
1) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
- 時間外・残業
- 5時間
- 勤務日数・休日
- 月9公休 勤務表によるシフト制
※希望休月2日 時間有給制度有
- 年間休日
- 108日
給与
- 給与
- 月給 191,000円~227,000円
- 基本給
- 171,000円~207,000円
- 固定手当
- 定額的に支払われる手当
資格手当20,000円~20,000円
- 給与詳細
- ■扶養手当:
(配)6,000円、(子)8,000円
■賞与あり(前年度実績4.0ヵ月)
■昇給あり
- 賞与(前年度実績)
- 年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 昇給(前年度実績)
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - 15日〆当月25日 (銀行振込)
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり) 月額18,500円
- 定年
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
- 試用期間
- あり(3カ月)
試用期間中の労働条件
同条件
- その他待遇
- ■交通費支給あり(上限18,500円)
■社会保険完備
■有給休暇あり(継続6ヵ月後)
■厚生年金基金退職金制度あり
■制服貸与あり
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
【施設概要】
開所:1997年9月
定員:老人保健施設80床(一般40床・認知40床)、デイケア50名
【当施設の特徴】
■群馬県内にて多数の事業所を運営する法人が母体なので安心。
■法人内に病院・老健・グループホームなど運営。
■残存能力を引き出すケアを行います。
【当施設のおすすめポイント】
■賞与4.0ヵ月(前年度実績)
■経験による給与の加算制度あり。
■残業は月5時間位です。
■大手法人なので安心して働けます。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,日勤のみ・夜勤なし,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,働くママ・パパ応援,大手法人
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