居宅介護支援事業所(主任ケアマネジャー)の介護求人(求人No.247707)
清水区/居宅介護支援事業所/正社員/年間休日120日 住宅手当、扶養手当あり 賞与年2回3.52か月
求人詳細
- 職種
- 主任ケアマネジャー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 居宅介護支援事業所
- 仕事内容
-
居宅介護支援事業所における、在宅の要介護者等へのケアマネジメント業務の他、ほかのケアマネジャーへの指導やアドバイスを行うリーダーとしての役割を担います。◆介護サービスを必要とされている方、またはその家族を訪問し、日常生活上困っていることややりたいことなどのニーズを把握したうえでケアプラン作成を行います。
◆現在主任を含め6名のケアマネジャーが在籍し、主に三保・折 戸・駒越・不二見地区の方の支援をチーム一丸となって実施中。
◆社会福祉法人が母体。最期までよりよい支援を念頭に、医療との連携強化や地域防災への取り組みに力を入れています。
◆特別養護老人ホームなどの併設施設と協働しながら点ではなく面でかかることで安心して暮らせる支援を実践中です。
- 募集資格
-
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員)
必須
主任介護支援専門員あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 経験
- 不問
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 静岡県静岡市清水区
- アクセス
- 静鉄ジャストライン 三保山の手線 折戸車庫バス停 徒歩10分
- 勤務時間
-
1) 08:30~17:30 ( 休憩 60 分 )
- 夜勤回数/月
- なし
- 時間外・残業
- なし
- 勤務日数・休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
月1,2回程度休日出勤あり。出勤分は平日に振替休日となります
- 年間休日
- 120日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 241,100円~271,800円
- 基本給
- 226,100円~256,800円
- 固定手当
- 特殊業務手当15,000円
- 給与詳細
- ※経験考慮します。
※住宅手当、扶養手当は該当者のみ支給します。
- 賞与(前年度実績)
- 年2回計3.52ヶ月分
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - 15日締め・月末支払い (銀行振込)
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 通勤手当
- 月額20,000円
- 定年
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- なし
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
【おすすめポイント】
・利用可能な託児所あり(3ヶ月~未就学児対象。利用料金10,000円/月)
・世界遺産三保の松原を望む抜群の環境が魅力
・豊かな人間性を育めます
・専門的な知識・能力を身につけ、活かしていけます
・様々な支援活動を通して人と人のつながりを大切にできます
【施設概要】
事業形態:居宅介護支援事業所
開設:1999/10/01
一連のケアマネジメント業務における記録の整備や、利用者さんやご家族、他事業所からの要望や新たな課題に対してちゃんと対応できる方を募集しています。まずは是非お問い合わせ下さい。
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,託児所完備,資格取得支援,働くママ・パパ応援
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