特別養護老人ホーム(ケアマネジャー)の介護求人(求人No.269866)
【緑区/東浦和駅/ケアマネ】特養(従来型+ユニット型)/歴史のある法人/充実の研修制度で安心
求人詳細
- 職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- 正社員
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 仕事内容
-
"特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務
・アセスメント
・モニタリング
・ケアプラン作成
・カンファレンス
・介護保険手続き申請
・サービス担当者会議運営
・ご家族との連絡調整、相談業務
・入所、退去対応
・居宅事業所、病院との連絡調整など
- 募集資格
-
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員)
- 経験
- 不問
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市緑区
- アクセス
- JR武蔵野線「東浦和駅」から車で10分(車通勤可)
- 勤務時間
-
1) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
- 時間外・残業
- あり:月平均5時間程度
- 勤務日数・休日
- 4週8休制、リフレッシュ休暇(年1回連続7日可能)・有給休暇
- 年間休日
- 108日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 172,704円~224,388円
- 基本給
- 168,704円~
- 固定手当
- 資格手当:4,000円
(介護福祉士)4,000円
(社会福祉士)4,000円
特殊業務手当 15,000円
調整手当 10,000円
住宅手当 0円~20,000円
家族手当 0円~15,000円
ケアマネ手当 12,500円
特別手当 25,000円~35,000円
- 賞与(前年度実績)
- 年1回
- 昇給(前年度実績)
- 年2回 計3ヶ月分
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - (銀行振込)
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- 退職金共済加入
- 通勤手当
- 全額支給
- 定年
- あり:65歳
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
- その他待遇
- ・各種社会保険完備
・交通費支給
・資格取得支援制度
・外部研修費用負担
・OJT
・研修制度あり
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
■施設概要
種別:特別養護老人ホーム
開設:1995年
定員:90名(従来型/4人部屋×12室、2人部屋×8室、1人部屋×6室・ユニット型40室)
■施設特徴
家庭的な雰囲気の中で、安心して笑顔で日々をお送りいただけるよう、相手の立場に立ってお役に立てるよう努めて参ります。
■おすすめポイント
・歴史ある法人です。研修も充実!
・キャリアアップが目指せます!
・車通勤OK
・福利厚生充実!
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,未経験可,日勤のみ・夜勤なし,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,大手法人
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